为了解学生校企共育的情况，进一步加强校企合作,增强人才培养的适用性和针对性,拓宽就业渠道，2023年10月开始，智能制造学院组织各专业陆续开展2021级校企共育检查及访企拓岗工作，调研企业人才需求情况，进一步完善我院实践教学管理制度，优化实践教学体系。

2023年11月20-21日，学院党总支书记杨立林带队前往浙江台州市，来到浙江双环传动机械股份有限公司和浙江海德曼智能装备股份有限公司，在企业相关负责人的带领下对企业进行了参观，了解了企业发展过程及企业文化。随后与企业相关负责人和在岗学生代表进行了座谈，同学们见到前来看望的老师们都非常激动，积极与老师分享了当前校企共育的情况，交流了在校企共育环节中的收获。杨立林亲切询问了同学们的工作、生活近况，了解了同学们的需求及需要解决的问题，并鼓励学生工作要有高目标，在企业要努力展示自己聪明才干，在实践中学习，在实践中进步。企业相关负责人也就公司发展相关情况、校企共育学生福利待遇等进行了介绍。

2023年11月22-23日，杨立林带队前往宁波东方日升新能源股份有限公司以及生久集团有限公司看望学生并进行座谈。座谈中，杨立林提醒同学们作为学生和企业员工双重身份的重要性，鼓励同学们在工作岗位上要多请教多学习，在校企共育期间遇到任何问题，都可以与辅导员以及学院老师及时沟通，学院都将及时协调解决。在与学生座谈过程中，企业相关负责人依次介绍了学生工作情况，讲解了每位学生的短板与优点，并针对每位同学的具体情况制定了一对一发展培养方案，杨立林与企业相关负责人就学生职业生涯规划、相关专业发展前景、如何响应国家教育号召等问题进行了交流探讨。

通过此次校企共育实习检查,进一步了解了企业的用人需求,为实习学生们送去了温暖与关怀。下一步，智能制造学院将继续加强校企互动，促进产教深度融合，为建立起长效的校企合作机制、促进学生实习就业高质量发展、优化专业课程设置继续努力。

(拟稿：唐思、漆春梅 审核：杨立林)